Новости

За гранью возраста. Эйджизм в бизнесе | Анна Бурова | Подкаст «HR-стирка»
18 октября 2024
За гранью возраста. Эйджизм в бизнесе | Анна Бурова | Подкаст «HR-стирка»
«Во всем мире люди осознали, что наступают критические демографические изменения. Поколение тех, кому 50+ занимает ведущие позиции корпоративной и общественной жизни. Людей 50+ в компаниях будет больше, чем молодых. Такого не было никогда за последние 100 лет».
Статья. Критическое мышление: что это такое и как развить
17 октября 2024
Статья. Критическое мышление: что это такое и как развить
В статье расскажем, из чего состоит этот навык и какие техники работы с информацией помогут его развить.
Кейс: Как подбирать эффективных управленцев для госсектора
8 октября 2024
Кейс: Как подбирать эффективных управленцев для госсектора

Какие мотивационные факторы выражены у будущих управленцев, как сравнить результаты тестирования кандидата с требованиями должности и в чём отличия выборки клиента от среднестатистических данных?

Подробнее о проекте читайте в разделе КЕЙСЫ

 Well-being | Забота о благополучии сотрудников | Выгорание | Чашка кофе с НТ Lab
7 октября 2024
Well-being | Забота о благополучии сотрудников | Выгорание | Чашка кофе с НТ Lab

Что делать компаниям в условиях роста конкуренции за кадры? Что помогает удерживать и развивать ценных сотрудников? О выгорании и истории изучения этого феномена. Что такое well-being, как возникло это направление и какие тренды ожидают его в ближайшем будущем?

Примеры well-being программ крупных международных компаний. Обо всем этом смотрите в новом выпуске «Чашка кофе с НТ Lab»

Чем отличаются руководители из разных сфер бизнеса?
1 октября 2024
Чем отличаются руководители из разных сфер бизнеса?
Есть ли разница между управленцами из разных областей? А если есть, то в чём она: в мотивах, личностных качествах или в интеллектуальном потенциале? Разбираем в статье-исследовании.
Статья. Как понять реальные причины увольнения и удержать сотрудников
26 сентября 2024
Статья. Как понять реальные причины увольнения и удержать сотрудников
Дарья Портнова, эксперт в сфере оценки и развития персонала, разработчик инструментов оценки с 10-летним опытом, рассказала, чем полезна работа с удовлетворённостью и вовлечённостью сотрудников. 
Maintest. Система автоматизации оценки персонала
25 сентября 2024
Maintest. Система автоматизации оценки персонала

На осенней сессии форума «Оценка персонала 2024. Лучшие практики» технический директор HT Lab Алексей Жердев рассказал о возможностях наших программных решений, о том, как проводится аналитика результатов по группе сотрудников и как выглядят мобильные версии тестов.

Корпоративная культура | Корпоративная антропология | подкаст Лабораторная среда
12 сентября 2024
Корпоративная культура | Корпоративная антропология | подкаст Лабораторная среда

Что такое корпоративная культура и корпоративные ценности? Кто такой корпоративный антрополог и что входит в его работу? Может ли культура отношений являться одним из ресурсов для развития экономики страны? Об этом и о многом другом с примерами из практики в подкасте Лабораторная среда рассказала эксперт Екатерина Новикова. 

Мой опыт подбора руководителя в узкую нишу: когда традиционные методы не работают | Стелла Царукян
11 сентября 2024
Мой опыт подбора руководителя в узкую нишу: когда традиционные методы не работают | Стелла Царукян

Стелла Царукян, психолог, HR-эксперт, руководитель проектов оценки и развития рассказала о реальном кейсе подбора руководителя производства для компании, занимающейся спортивной одеждой.