Статьи

Популярные тематики
Лидерство: что это такое и как найти лидеров среди сотрудников
Ольга Бардина
Ольга Бардина
30 мая 2024
Лидерство: что это такое и как найти лидеров среди сотрудников
Разбираем, кто такой лидер, в чём суть лидерства и его проявления в человеке, с чем часто путают лидерство и о том, как найти лидеров среди сотрудников компании
Секреты подбора успешного руководителя
Александр Горбачёв
Александр Горбачёв
17 апреля 2024
#Управленческий потенциал #Руководители
Секреты подбора успешного руководителя
В статье рассмотрим профили трёх руководителей. Разберём, как взаимодействие факторов среды, навыков и потенциала отражается на успешности руководителя и к каким результатам это приводит
Инструменты оценки управленческого потенциала: от линейных руководителей до топ-менеджеров
Дарья Черткова
Дарья Черткова
10 апреля 2024
#Управленческий потенциал #Инструменты оценки
Инструменты оценки управленческого потенциала: от линейных руководителей до топ-менеджеров

В статье расскажем об инструментах оценки управленческого потенциала, которые помогают решать HR-задачи: оценка топ-менеджеров, руководителей среднего звена и управленческих команд, кадровый резерв, выявление HiPo и лидеров изменений

Как выбрать метод оценки персонала в организации
Дарья Черткова
Дарья Черткова
5 апреля 2024
#Инструменты оценки #Методы оценки
Как выбрать метод оценки персонала в организации

В статье разберём, какие методы оценки персонала существуют, и как они помогают улучшить HR-процессы компании

Почему хороший сотрудник не всегда может стать хорошим руководителем
Дарья Черткова
Дарья Черткова
27 марта 2024
#Управленческий потенциал #Мотивация #Инструменты оценки
Почему хороший сотрудник не всегда может стать хорошим руководителем
В статье поговорим об управленческом потенциале и разберём, к каким последствиям приведёт повышение сотрудника, который не может или не хочет быть руководителем
Какой стиль управления выбрать, чтобы стать эффективным руководителем
Дарья Черткова
Дарья Черткова
25 марта 2024
#Стили управления #Оценка руководителей
Какой стиль управления выбрать, чтобы стать эффективным руководителем

В руководстве людьми часто приходится действовать интуитивно, и не всегда выбранная тактика приносит нужные результаты. Какой стиль руководства выбрать, чтобы окружить себя лояльными сотрудниками и приносить максимум пользы бизнесу? — Разберём в статье.

Оценка интеллектуальных способностей. Разбираем по полочкам
Дарья Черткова
Дарья Черткова
20 марта 2024
#Интеллект #Тесты интеллекта
Оценка интеллектуальных способностей. Разбираем по полочкам
Как устроены тесты интеллекта, какие способности с их помощью можно измерить, а также на примерах реальных результатов тестирования разберём плюсы и минусы уровня интеллекта в профессиональной деятельности.
Как эффективно отбирать сотрудников на массовые позиции
Дарья Черткова
Дарья Черткова
13 марта 2024
#Линейный персонал #Массовый подбор #Инструменты оценки
Как эффективно отбирать сотрудников на массовые позиции

Расскажем о двух методиках для оценки линейного персонала: FrontStaff и BackStaff. Тесты разработаны для быстрой диагностики интеллектуальных способностей и потенциала к проявлению основных компетенций для сотрудников на массовых позициях.

Интеграция систем Maintest и E-Staff: как повысить качество подбора персонала
Лилия Ивашова
Лилия Ивашова
12 марта 2024
#Интеграция #Подбор
Интеграция систем Maintest и E-Staff: как повысить качество подбора персонала
Чем больше HR-процессов автоматизировано в компании, тем быстрее и эффективнее выполняются текущие задачи. Одним из таких примеров является интеграция систем Maintest и E-Staff.