Архив Новостей сайта (2009 - 2002 гг)

1 Ноября 2009

03.10.2009
Мы благодарим М. Н. Дымшица за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В ноябре им становится А. Е. Войскунский, кандидат психологических наук, старший научный сотрудник кафедры общей психологии факультета психологии МГУ им. М. В. Ломоносова, специализируется на психологии применения Интернета ("киберпсихологии"). Задать свой вопрос Александру Евгеньевичу Вы можете на его блоге.
03.11.2009
В блогосфере на нашем сайте опубликована статья "Интернет-сообщество психодиагностов как инструмент профессиональной интеграции и охраны профессиональной тайны" А. Г. Шмелева и А. С. Науменко. Приглашаем Вас присоединиться к обсуждению статьи!
20.10.2009
Опубликован фотоотчет о прошедшем 15-17 октября семинаре-тренинге "Современные технологии отбора и оценки персонала".
14.10.2009
14.10.2009
Подведены итоги голосования по теме "Какой тест Вы используете для оценки кандидата на позицию МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ?".
01.10.2009
Мы благодарим Г. М. Зараковского за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В октябре им становится М. Н. Дымшиц, генеральный директор консалтинговой компании "Дымшиц и партнеры", один из разработчиков психолингвистической экспертной системы ВААЛ и системы оценки потребительского восприятия видеоматериалов BAAR, автор книг "Манипулирование покупателем" и "Потребительская лояльность". Задать свой вопрос Михаилу Наумовичу Вы можете на его блоге.
07.09.2009
03.09.2009
Приглашаем всех поучаствовать в новом голосовании "Какой тест (компьютерную или бумажную методику) Вы используете для оценки кандидата на позицию МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ? ". Результаты будут опубликованы на нашем сайте, а также включены в новостную рассылку после набора достаточного количества голосов.
01.09.2009
Мы благодарим Е. Б. Моргунова за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В сентябре им становится Г. М. Зараковский, доктор психологических наук, профессор Всероссийского научно-исследовательского института технической эстетики. Задать свой вопрос Георгию Михайловичу Вы можете на его блоге.
19.08.2009
Попробовать свои силы в кратком тесте ЕГЭ по географии и обсудить результаты предлагает А. Г. Шмелев на своем блоге главного редактора сайта.
03.08.2009
Приглашаем всех поучаствовать в новом "отпускном" голосовании на тему "Берете ли Вы с собой в отпуск ноутбук (нетбук) и для какой цели?".
21.07.2009
Публикуем фотографии корпоративного летнего праздника HR-Лаборатории, который прошел на лыжероллерной трассе им. Л.Лазутиной в г.Одинцово.
17.07.2009
Краткий словарь информационных технологий пополнился определениями таких терминов как "Антиплагиат", "Оферта", "Скринкастинг" и "Скриншот", и теперь насчитывает ровно 100 статей.
16.07.2009
Опубликованы итоги проведенного голосования на тему Какой метод лучше использовать для проверки корпоративной лояльности персонала?.
02.07.2009
Мы благодарим Ю.В.Щербатых за участие в нашей июньской онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В июле им становится Е.Б.Моргунов, декан факультета практической психологии Московской высшей школы социальных и экономических наук, автор ряда книг по эргономике и организационной психологии. Задать свой вопрос Евгению Борисовичу Вы можете на его блоге.
01.07.2009
Приглашаем всех поучаствовать в новом голосовании на тему "Является ли тестирование профессиональных знаний кандидата нарушением прав личности?".
15.06.2009
Опубликованы результаты голосования на тему делового общения в Интернет-сообществах с комментариями.
09.06.2009
Приглашаем всех поучаствовать в новом голосовании на тему "Какой метод лучше использовать для проверки корпоративной лояльности персонала?".
02.06.2009
Мы благодарим Е. В. Эйдмана за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В июне им становится Ю. В. Щербатых, психофизиолог, доктор биологических наук, автор ряда книг по психологии стресса и психологии бизнеса. Задать свой вопрос Юрию Викторовичу Вы можете на его блоге.
26.05.2009
Уважаемые коллеги! Приглашаем Вас высказать свое мнение о наиболее важных и актуальных на данный момент темах и форматах HR-обучения. Ссылка на опрос (5 вопросов).
18.05.2009
Какие механизмы и факторы срабатывают при голосовании на конкурсе "Евровидение"? Смотрите рассуждение А. Г. Шмелева на блоге главного редактора ht.ru.
12.05.2009
Приглашаем всех поучаствовать в новом голосовании на тему "В каком Интернет-сообществе (социальной сети) Вы чаще всего общаетесь с коллегами по деловым вопросам?". Опубликованы итоги проведенного голосования на тему "Должны ли кандидаты иметь возможность заранее знакомиться с профессиональными тестами в режиме on-line?".
07.05.2009
Предлагаем Вам поучаствовать в онлайн-опросе "Мое отношение к 9 мая", который проводит на нашем сайте "Экспертное Интернет-сообщество психологов" в разделе "Блоги экспертов".
04.05.2009
2-3 мая состоялась первая онлайн-конференция в Экспертном Интернет-сообществе психологов. На блоге А. Г. Шмелева опубликованы и обсуждаются итоги этой конференции.
04.05.2009
Мы благодарим М. К. Акимову за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В мае им становится Е. В. Эйдман, старший преподаватель Аделаидского Университета (Австралия), активный участник нашего Интернет-сообщества психологов. Задать свой вопрос Евгению Владимировичу Вы можете на его блоге.
29.04.2009
Опубликованы итоги проведенного голосования на тему "Существует ли у HR-ов потребность в развитии навыков деловой Интернет-коммуникации с помощью дистанционного курса обучения?".
21.04.2009
2 мая 2009 года с 11.00 до 12.30 состоится онлайн-конференция (чат) в Интернет-сообществе "Экспертное сообщество психологов" под названием "День открытых дверей". "Посетить" данное мероприятие можно, зарегистрировавшись на форуме ЭСП. На сегодняшний день уже зарегистрировано свыше 100 новых пользователей. Подробности (о регламенте, о вопросах на обсуждение) смотрите на самом форуме, а также в блоге организатора - А. Г. Шмелева.
10.04.2009
16.03.2009
05.02.2009
Мы благодарим Ю. К. Стрелкова за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В марте им становится М. К. Акимова, доктор психологических наук, профессор кафедры общих закономерностей развития психики Института психологии им.Выготского, РГГУ. Задать свой вопрос Маргарите Константировне Вы можете на ее блоге.
24.02.2009
Приглашаем всех поучаствовать в новом голосовании на тему "Какое образование предпочтительнее для HR-а?".
17.02.2009
В разделе "Блоги экспертов" появился блог доктора психологических наук, профессора Всероссийского научно-исследовательского института технической эстетики Георгия Михайловича Зараковского.
02.02.2009
Мы благодарим Д. В. Ушакова за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В феврале им становится Ю. К. Стрелков, доктор психологических наук, профессор МГУ им. М.В. Ломоносова, заведующий кафедрой психологии труда и инженерной психологии. Задать свой вопрос Юрию Константиновичу Вы можете на его блоге.
01.02.2009
Сотрудники научно-методического отдела HR-Лаборатории приняли участие в проведении семинара ЦТР "Гуманитарные технологии" "Конструирование и проведение образовательных тестовых экзаменов" (30 января - 1 февраля 2009г.). Для HR-специалистов мы готовы предложить очное и дистанционное обучение по тематике конструирования квалификационных тестов.
15.01.2009
Подведены итоги голосования по теме "Надо ли и зачем разрабатывать НОВЫЕ психодиагностические методы и технологии?". Приглашаем Вас к обсуждению!
13.01.2009
Опубликован отчет о Втором конкурсе авторов тестовых заданий по теме «Правовое обеспечение кадрового менеджмента». В отчете представлен анализ тестовых заданий участников, а также информация о победителях.
11.01.2009
На сайте открывается онлайн-демоверсия теста по общей психологии для студентов-выпускников факультета психологии МГУ 2009 года.
03.01.2009
Мы благодарим Леонида Фокича Бурлачука за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В январе им становится Д. В. Ушаков, заведующий лабораторией психологии и психофизиологии творчества Института психологии РАН, доктор психологических наук. Задать свой вопрос Дмитрию Викторовичу Вы можете на его блоге.
03.01.2009
Приглашаем всех поучаствовать в новом голосовании на тему "Как влияют длинные новогодние каникулы на персонал в Вашей организации?".
31.12.2008
Завершен Второй Интернет-конкурс авторов тестовых заданий по теме «Правовое обеспечение кадрового менеджмента». Мы поздравляем наших победителей с победой. А всех участников - с Новым годом! Подробнее...
29.12.2008
Мы поздравляем наших посетителей С НАСТУПАЮЩИМ НОВЫМ ГОДОМ!. К празднику HR-Лаборатория приготовила для Вас специальное поздравление (.zip).
29.12.2008
В разделе "Блоги экспертов" появился блог профессора Ярославского университета Валерия Емельяновича Орла. Первая публикация посвящена опыту адаптации методики NEO PI-R.
24.12.2008
Приглашаем всех поучаствовать в предпраздничном голосовании на нашем сайте "Вы знаете, что Вы будете делать в Новогоднюю ночь?".
23.12.2008
На нашем сайте открылся блог А. А. Кроника, известного специалиста по психологии жизненного пути. Александр Александрович является лицензированным клиническим психологом в США, научным директором Института каузометрии LifeLook.Net, сопредседателем Международной Ассоциации Каузометристов.
23.12.2008
В блоге Т. Ю. Базарова Вы можете ознакомиться со статьей "Единое коммуникативное пространство управленческой команды", опубликованной в журнале "Управление персоналом", №21 2008 год.
22.12.2008
Приглашаем посетителей нашего сайта принять участие в экспертном опроснике Психодиагностика в России через 5 лет.
20.12.2008
Раздел "Блоги экспертов" пополнился блогом Юрия Щербатых. Первое сообщение на этом блоге ставит под сомнение рекомендации графологов.
17.12.2008
Прием конкурсных работ Второго Интернет-конкурса авторов тестовых заданий по теме "Правовое обеспечение кадрового менеджмента" завершен. 14 участников представили 311 конкурсных заданий, которые и будут оценены в 3 туре.
15.12.2008
Предлагаем вашему вниманию новую версию дизайна сайта системы HT-Line.
12.12.2008
В честь своего 10-летия сайт ht.ru открывает принципиально новый раздел Блоги экспертов. Теперь у наших посетителей есть возможность быть в курсе последних событий в сфере психодиагностики и напрямую общаться с известными специалистами в области оценки персонала.
11.12.2008
Размещен отзыв ОАО "АТС" о применении тестовых методик HR-Лаборатории при проведении оценки кандидатов и внутренней ротации сотрудников. Смотрите раздел "Отзывы клиентов".
10.12.2008
Система Интернет-сервисов HT-Line получила свидетельство о государственной регистрации программы для ЭВМ.
08.12.2008
04.12.2008
На нашем сайте появился блог главного редактора. Первая публикация посвящена проблеме применения тестов для сокращения штатов компаний и организаций.
01.12.2008
Мы благодарим Дмитрия Алексеевича Леонтьева за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В декабре им становится Л. Ф. Бурлачук, заведующий кафедрой психодиагностики и клинической психологии Киевского Университета им. Тараса Шевченко. Задать свой вопрос Леониду Фокичу Вы можете на его блоге.
01.12.2008
HR-Лаборатория с 1 по 15 декабря проводит Второй Интернет-конкурс авторов тестовых заданий на тему "Правовое обеспечение кадрового менеджмента". Вы можете выиграть ноутбук с приложением ТЕСТКОН, а также другие ценные призы. Подробнее об условиях конкурса...
28.11.2008
Приглашаем всех поучаствовать в новом голосовании на нашем сайте "Как, по Вашему мнению, кризис повлияет на практику применения тестов в России?".
18.11.2008
В гипертекстовом словаре информационных технологий на нашем сайте появились определения терминов НЕТИКЕТ, ФЛЕЙМ, FAQ, ФЛУД, СПАМ, ОФТОПИК и ХОТЛИНКИНГ.
17.11.2008
На нашем сайте опубликован фотоотчет о прошедшем 13-15 ноября семинаре-тренинге "Современные технологии отбора и оценки персонала".
11.11.2008
В гипертекстовых словарях на нашем сайте появились определения терминов BARS, BOS, GPA, PARLA, STAR.
07.11.2008
Завершен первый Интернет-конкурс авторов тестовых заданий по теме «Оценка персонала». Мы поздравляем наших победителей! Подробнее...
03.11.2008
На сайте создан интерактивный календарь-планировщик психологических мероприятий. Вы можете не только почитать о запланированных конференциях, но и дать собственное объявление. Ссылка.
01.11.2008
Мы благодарим Константина Владимировича Осетрова за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В ноябре им становится Д. А. Леонтьев, профессор факультета психологии МГУ им. Ломоносова. Задать свой вопрос Дмитрию Алексеевичу Вы можете на его блоге.
31.10.2008
Приглашаем всех поучаствовать в новом голосовании на нашем сайте "Надо ли и зачем разрабатывать НОВЫЕ психодиагностические методы и технологии?". Обсуждение предыдущего голосования – об автоматизации оценки и обучения персонала – на нашем форуме.
27.10.2008
Ольга Митина, используя HT-Line, создала опросник Исследование использования математических методов и моделей в психологии. Приглашаем поучаствовать всех, кто заинтересован в обсуждении тем, связанных с количественной психологией.
21.10.2008
Мы благодарим посетителей выставки "Кадровый менеджмент", которая состоялась 20 октября 2008 в Москве, за проявленный интерес к нашему стенду и выступлениям А. Г. Шмелева и А. В. Горбачева. Предлагаем Вашему вниманию презентации выступлений и фотографии из выставочного зала.
20.10.2008
Мы завершили прием заявок и материалов для Интернет-конкурса авторов тестовых заданий на тему "Оценка персонала". В конкурсе будет принимать участие 21 человек. Подробнее об условиях конкурса.... Также сообщаем о том, что нами планируется организация подобных конкурсов для других тем в области HR-менеджмента. Следите за нашими новостями.
17.10.2008
В гипертекстовом словаре методических терминов на нашем сайте появились определения терминов СМЕЩЕНИЕ (предвзятость), КЛАССИЧЕСКАЯ ТЕОРИЯ ТЕСТОВ, КАЛИБРОВКА, СОСТАВНОЙ БАЛЛ, ДОВЕРИТЕЛЬНЫЙ ИНТЕРВАЛ, ГРАНИЧНЫЙ БАЛЛ (балл отсечения), КРОСС-ВАЛИДИЗАЦИЯ.
06.10.2008
Приглашаем всех поучаствовать в новом голосовании на нашем сайте "Каким образом, по Вашему мнению, должна производиться автоматизация оценки и обучения персонала?". Обсуждение предыдущего голосования – о том, какой сфере управления персоналом HR-ы традиционно уделяют меньше всего внимания – см. на нашем форуме.
06.10.2008
HR-Лаборатория с 6 по 20 октября проводит Интернет-конкурс: Вы можете стать автором лучших тестовых заданий на тему "Оценка персонала" и выиграть ноутбук с приложением ТЕСТКОН, а также другие ценные призы. Подробнее об условиях конкурса...
02.10.2008
Мы благодарим Алексея Леонидовича Пажитнова за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В октябре им становится К. В. Осетров, генеральный директор ЗАО "Евроменеджмент", лауреат I Всесоюзного конкурса разработчиков автоматизированных систем психодиагностики. Задать свой вопрос Константину Владимировичу Вы можете на специальном форуме.
25.09.2008
На нашем сайте в разделе Система сертификации опубликованы первые материалы по систематизации психодиагностических методик в России: статья "Компендиум психодиагностических методик России: описание и первичный анализ" и список методик, вошедших в Компендиум.
04.09.2008
Мы благодарим Николая Алексеевича Батурина за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В сентябре им становится А. Л. Пажитнов, автор знаменитой компьютерной игры "Тетрис" и специалист в области игровой компьютерной психодиагностики. Задать свой вопрос Алексею Леонидовичу Вы можете на специальном форуме.
01.09.2008
Приглашаем всех поучаствовать в новом голосовании на нашем сайте "Какой сфере управления персоналом, по Вашему мнению, HR-ы традиционно уделяют меньше всего внимания?". Обсуждение предыдущего голосования – о том, что побуждает людей выбирать работу HR-а – см. на нашем форуме.
25.08.2008
В гипертекстовых словарях на нашем сайте появились определения терминов ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СЕТИ, КОРПОРАТИВНЫЙ ПОРТАЛ, СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ КОНТЕНТОМ, ПЕРЕДАЧА ЗНАНИЙ, УПРАВЛЕНИЕ ЗНАНИЯМИ.
14.08.2008
В гипертекстовых словарях на нашем сайте появились определения терминов ИПСАТИВНЫЕ ВОПРОСЫ, ВИКИ, SWOT-анализ.
08.08.2008
В разделе "Система сертификации" опубликовано Постановление Президиума Российского психологического общества о распространении тестовых методик.
06.08.2008
Приглашаем всех поучаствовать в новом голосовании на нашем сайте "Работа в HR-сфере - это для меня, прежде всего, возможность...". Обсуждение предыдущего голосования – о том, как должен вести себя настоящий HR-специалист – см. на нашем форуме.
30.07.2008
В гипертекстовых словарях на нашем сайте появились определения терминов FTE, PTE, T&D, C&B.
24.07.2008
В гипертекстовых словарях на нашем сайте появились определения терминов B2B, B2C, C2C, C2B.
08.07.2008
Приглашаем поучаствовать в новом, несколько неожиданном голосовании на тему "Каким НЕ должен быть HR-специалист". Обсуждение предыдущего голосования – о критериях профессионализма методик – см. на нашем форуме.
02.07.2008
Мы благодарим Владимира Викторовича Столина за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В июле им становится д.п.н., профессор Н.А.Батурин, сопредседатель Комиссии по психодиагностике при Российском Психологическом Обществе. Задать свой вопрос Николаю Алексеевичу Вы можете на специальном форуме.
30.06.2008
В гипертекстовых словарях на нашем сайте появились определения новых иностранных терминов: FMCG, HoReCa, FOC, ROI, CRM, cover/motivation letter, CIO.
27.06.2008
На нашем сайте оформлен специальный раздел для Служб Занятости: Методическое обеспечение профориентационной деятельности.
10.06.2008
09.06.2008
На нашем сайте опубликован фотоотчет о прошедшем 5-7 июня семинаре-тренинге "Современные технологии отбора и оценки персонала".
03.06.2008
Мы благодарим Людмилу Николаевну Собчик за участие в нашей онлайн пресс-конференции и приветствуем следующего гостя. В июне им становится д.п.н., профессор В. В. Столин, председатель Совета директоров «Экопси консалтинг». Задать свой вопрос Владимиру Викторовичу Вы можете на специальном форуме.
27.05.2008
Для желающих откликнуться на дискуссию по поводу цветовой диагностики, которая проходит на нашем форуме, предлагаем принять участие в эксперименте, направленном на выявление статистических связей между цветовыми предпочтениями, свойствами темперамента и эмоциональным состоянием человека.
05.05.2008
В гипертекстовых словарях на нашем сайте появились определения новых иностранных терминов: аккаунт, аккаунт-менеджер, бренд, бренд-мэппинг, ребрендинг, рестайлинг, рефрейминг.
01.05.2008
Мы продолжаем серию онлайн пресс-конференций с известными специалистами в области оценки персонала. В мае нашим гостем будет Людмила Николаевна Собчик. Задать свой вопрос Вы можете на специальном форуме.
25.04.2008
На нашем сайте опубликовано Решение Президиума Российского психологического общества "О сертификации деятельности практических психологов Российской Федерации". Вместе с данной публикацией мы открываем новый раздел на сайте Система сертификации.
24.04.2008
Подведены итоги голосования по выбору первой группы участников пресс-конференций на сайте www.ht.ru. По результатам голосования в апреле нашим гостем стал Т. Ю. Базаров (до конца месяца Вы еще можете задавать вопросы Тахиру Юсуповичу). В мае планируется онлайн-конференция с Л. Н. Собчик. Теперь мы предлагаем Вам новый список имен для голосования!
23.03.2008
В гипертекстовых словарях на нашем сайте появились определения новых иностранных терминов: провайдер, портфолио, баскет-метод, бренд-мэппинг, копипастер.
14.04.2008
Мы начинаем серию онлайн пресс-конференций с известными специалистами в области оценки персонала. По результатам голосования выбран первый гость - им стал Тахир Юсупович Базаров. До конца апреля он будет отвечать на Ваши вопросы на специальном форуме. Приглашаем всех принять участие! Вопросы Вы можете оставлять на форуме, либо присылать на адрес web@ht.ru.
10.04.2008
Приглашаем Вас принять участие в Интернет-этапе игры «Идеальный профиль HR-практика». Самый согласованный эксперт получит приз – месяц бесплатного абонирования «Личного Кабинета»
20.03.2008
На сайте www.ht.ru планируется серия онлайн пресс-конференций с известными специалистами в области оценки персонала. Приглашаем Вас поучаствовать в голосовании: "Кого бы Вы хотели пригласить?"
12.03.2008
Тестовая оболочка Maintest получила свидетельство о государственной регистрации программы для ЭВМ.
08.03.2008
Всех милых дам мы поздравляем с 8 марта и наступившей весной!
03.03.2008
На нашем сайте опубликован фотоотчет о прошедшем 28 февраля - 1 марта семинаре-тренинге "Современные технологии отбора и оценки персонала".
19.02.2008
14.02.2008
Студенты-выпускники факультета психологии МГУ могут посчитать свою итоговую оценку за тестовые испытания в рамках госэкзамена с помощью Excel-модели . Просим участников тестирования пройти опрос для сбора обратной связи от студентов.
28.01.2008
Подведены итоги голосования об актуальности различных офисных тестов. В новом голосовании мы приглашаем Вас ответить на вопрос Скидка какой величины была бы Вам интересна при покупке еще не разработанного теста?
21.01.2008
Доступна демоверсия теста по общей психологии для подготовки студентов факультета психологии МГУ к сдаче госэкзамена.
16.01.2008
Опубликована англоязычная страница информации о компании Human Technologies.
17.12.2007
06.12.2007
Подведены итоги голосования о юридических проблемах в оценке персонала. В новом голосовании мы приглашаем Вас ответить на вопрос Какие офисные тесты Вы хотели бы иметь на уровне психометрического инструмента?
03.12.2007
Гипертекстовый словарь методических терминов на нашем сайте пополнился новыми терминами про вузовские системы аттестации.
19.11.2007
Завершился 13 тур конкурса "Ключ к тесту" для теста "Степень выгорания". Краткий отчет о победителях и результатах читайте здесь.
06.11.2007
Словарь иностранных терминов по кадровому менеджменту на нашем сайте пополнился новыми терминами: ISO-9000, а также рядом понятий, связанных с аудитом.
06.11.2007
В дополнение к статье "Ошибки в субъективных экспертных оценках" А. Г. Шмелева, использующей материал популярного телешоу "Ледниковый период", мы публикуем голосование для иллюстрации работы экспертов.
30.10.2007
На нашем сайте появился новый раздел "Архив конкурса "Ключ к тесту"
29.10.2007
Подведены итоги голосования о наиболее актуальных методах оценки персонала. В новом голосовании мы приглашаем Вас ответить на вопрос Сталкивались ли Вы с юридическими проблемами (включая угрозу судебного иска) в своей практике оценки персонала?
26.10.2007
Сегодня обновлена структура нашего сайта. Мы надеемся, что теперь посетителям будет удобнее пользоваться нашим ресурсом! С отзывами и предложениями по поводу сайта просим Вас обращаться по адресу web@ht.ru
19.10.2007
Объявлен новый, 13-й по счету тур экспертной игры "Угадай ключ". На этот раз мы создаем вместе тест на Выгорание.
17.10.2007
На нашем сайте опубликован фотоотчет о прошедшем 11-14 октября семинаре-тренинге "Современные технологии отбора и оценки персонала".
28.09.2007
Уважаемые посетители сайта! Приглашаем вас ответить, О каком методе оценки персонала Вы хотели бы получить больше информации для практического использования?. Результаты голосования очень важны для совершенствования нашей работы.
22.09.2007
О 12 задачах, для решения которых ныне уже проводятся Интернет-опросы, читайте в блоге А.Г.Шмелева на сайте rb.ru. "Гиперссылка.".
10.09.2007
Обновлен и дополнен раздел сайта "Наши сотрудники".
29.08.2007
Подведены итоги голосования, посвященнного выбору оптимальной технической схемы проведения компьютеризированного тестирования. В новом голосовании мы приглашаем Вас ответить, Как Вы относитесь к практике натурального обмена тестами "дашь на дашь" (по электронной почте или на сайтах)?
28.08.2007
На нашем сайте опубликована аннотация к Системе дистанционного обучения, а также информация о Дистанционном обучении для HR-менеджеров с программой курса "Квалификационное тестирование персонала"
27.08.2007
Внимание! Открыт тестовый on-line доступ к одному из самых известных личностных тестов "ТОП-ЮНИТ" (типология Юнга, аналог MBTI). На сайте представлена новая исследовательская версия.
22.08.2007
Опубликована обновленная версия 3.5 гипертекстового словаря методических терминов. Теперь словарь пополнился 70 новыми терминами, которые отражают процессы создания, проведения и использования результатов аттестационных тестов - тестов профессиональных знаний, умений и компетенций.
03.08.2007
Внимание! Открыт тестовый on-line доступ к одному из самых известных личностных тестов "Большая пятерка (B5)". На сайте представлена новая исследовательская версия.
30.07.2007
29.07.2007
Завершился 12 тур конкурса "Угадай ключ к тесту" на Чувство справедливости. Краткий отчет о победителях и результатах читайте здесь.
27.07.2007
Предлагаем Вам пройти новую версию теста 3S, который выявит, насколько у Вас развиты стремление к риСку, конфликтноСть и устойчивоСть к монотонной деятельности.
26.07.2007
Завершено обсуждение того, каким должен быть баланс между премиями и штрафами для оптимального управления персоналом. Приглашаем Вас принять участие в новом голосовании, и выбрать предпочтительную для вас техническую схему для проведения компьютерных тестов.
11.07.2007
Объявлен новый, уже 12-й по счету тур экспертной игры "Угадай ключ". Ныне создаем вместе тест на Чувство справедливости.
04.07.2007
02.07.2007
Подведены итоги голосования-опроса на тему "как измерить экономическую эффективность тестов". Более развернутое обсуждение состоялось на форуме e-xecutive.ru
26.06.2007
25.06.2007
Как объяснить успех "общительных" людей - читайте статью и комментарий редактора сайта ht.ru.
05.06.2007
Продолжается модернизация и обновление парка тестовых методик: ИДС - обновлены тестовые нормы на выборке испытуемых в ситуации экпертизы (отбор, оценка), появилась интерпретация к показателям шкалы "Социальная желательность"
01.06.2007
ТЮФ - теперь в методике 5-ти уровневые интерпретации как для психолога, так и для испытуемого, обновлены тестовые нормы на выборке из 1005 человек, улучшены внутренние параметры теста.
30.05.2007
HR-Лаборатория участвовала во встрече Клуба СУПЕР (Специалистов по Управлению ПЕРсоналом) на тему «Особенности оценки персонала в зависимости от уровня грейда»
29.05.2007
28.05.2007
21 июня откроется VII ярмарка вакансий 'ПРОСПЕКТ ВАКАНСИЙ'. Вас ждут свыше 40 работодателей. Более 6 000 вакантных мест. Заработная плата от 20 до 90 тысяч рублей.
ПРИГЛАШАЕМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ и СОИСКАТЕЛЕЙ
24.05.2007
Поздравляем наших коллег с Днём Кадровика! Подробнее об этом дне...
24.05.2007
22.05.2007
Статью про "Типичные ошибки рекрутеров" по пунктам комментирует главный редактор сайта www.ht.ru А.Г.Шмелёв
21.05.2007
Подводим итоги голосования "Нашествие инговых терминов", а также дискуссии, которую вызвало данное голосование на сайте e-xecutive.ru
17.05.2007
ВНИМАНИЕ! С 20 мая изменяются правила доступа к Библиотеке Экспресс-Тестов, которая будет далее развиваться по модели бесплатного натурального обмена тестами. Знакомьтесь с новыми правилами ЗДЕСЬ. По этой ссылке Вы сможете познакомиться с аннотациями на 11 тестов, уже включенных в Библиотеку.
14.05.2007
Подведены итоги голосования, посвященнного роли онлайн-тестов при проведении дистанционного обучения.
10.05.2007
08.05.2007
Многие не умеют посчитать эффект от внедрения тестов. Но убытки от низкокачественного персонала уже оцениваются почти как риск... терроризма: Подробнее...
07.05.2007
Приглашаем к обсуждению статьи, которую мы бы назвали так: "Люди с высоким IQ и зарабатывают, и тратят больше". Подробнее...
05.05.2007
Публикуем авторефераты кандидатских диссертаций Чумакова А.А. и Куприянова Е.А., выполненных на базе нашей лаборатории.
27.04.2007
Объявлены лауреаты Премии "HR-БРЕНД ГОДА". Поздравляем наших коллег-победителей, среди которых нам приятно видеть и наших клиентов! Подробнее...
24.04.2007
Грейдинг - еще одно "заморское" словечко, которое прочно входит в последнее время в работу HR-специалистов. Подробнее...
23.04.2007
Чем отличаются моббинг и буллинг? Есть ли смысл в таком нашествии "инговых" терминов в русскоязычное управление персоналом? Предлагаем ссылки на поясняющие статьи о Моббинге и Булинге.
13.04.2007
Закончено обсуждение применимости проективных методик в работе с персоналом в организации. Приглашаем Вас принять участие в новом голосовании, тема которого - роль онлайн-тестов при проведении дистанционного обучения.
24.03.2007
Закончено обсуждение препятствий для внедрения тестов в организациях. Приглашаем Вас принять участие в новом голосовании, тема которого - "Применимы ли проективные методики в работе с персоналом в организации?"
21.02.2007
15.02.2007
Приглашаем к обсуждению скандальной публикации: Действительно ли IQ у русских значимо ниже, чем у немцев и поляков, или в исследовании Линна есть артефакты?
Подробнее...
11.02.2007
Приглашаем выпускников психологического факультета МГУ им. Ломоносова выразить свое мнение по поводу прошедшего предэкзаменационного тестирования по общей психологии.
09.02.2007
Предлагаем Вашему вниманию исследовательскую версию краткого теста "Работоспособность". Тест представлен в свободном режиме on-line.
06.02.2007
В связи с изменением цен на наши услуги и продукцию был обновлён Прайс-лист.
31.01.2007
Перед госэкзаменом по общей психологии на ф-те психологии МГУ публикуем официальные рекомендации от имени комиссии по качеству образования по учету результатов тестирования.
30.01.2007
Приглашаем Вас принять участие в новом голосовании, ответив на вопрос "Сколько простых вопросов с выбором ответа должно быть в тесте на уровень профессиональных знаний (в одном сеансе)?"
20.01.2007
Размещен отзыв Ярославской Государственной Медицинской Академии, являющейся одним из самых активных пользователей "Личного кабинета преподавателя-экзаменатора". Смотрите раздел "Отзывы клиентов".
04.01.2007
Обновлен раздел "Гипертекстовые словари": теперь доступна более полная информация об истории его создания.
31.12.2006
Редакция сайта ht.ru поздравляет всех посетителей сайта, всех сотрудников и всех пользователей Лаборатории с наступающим Новым 2007 годом!
27.12.2006
22.12.2006
Теперь можно проходить краткие тесты из нашей Библиотеки бесплатных экспресс-тестов, получая текстовую интерпретацию. См. тесты "Глупость на собеседовании", "Качество юмора", "Склонность к риску".
12.12.2006
05.12.2006
Программа семинара "Современные технологии отбора и оценки персонала" дополнена темой "Разработка квалификационных тестов". Продолжается набор на следующий семинар, который состоится 25-28 января 2007г.
28.11.2006
22.11.2006
HR-Лаборатория поздравляет факультет психологии Московского университета с 40-летним юбилеем и всех его выпускников с Днем психолога! Успехов и новых открытий!
20.11.2006
12.11.2006
23.10.2006
22.10.2006
Приглашаем Вас принять участие в десятом туре конкурса "Ключ к тесту" и определить ответы деятельного человека, у которого слова редко расходятся с делом.
10.10.2006
Закончено обсуждение того, как должны соотносится в рейтинге кандидата вес итогового балла по тестам и вес экспертной оценки. Приглашаем Вас принять участие в новом голосовании, тема которого - "Кого считают плохим начальником" - была навеяна одноименной статьей.
07.10.2006
04.10.2006
Тем, кто интересуется проблемой диагностики когнитивной сложности, рекомендуем обратить внимание на дискуссию в нашем форуме...
16.09.2006
14.09.2006
Не секрет, что порой на собеседовании можно услышать самые нелепые вопросы. Приглашаем Вас принять участие в девятом туре конкурса "Ключ к тесту" и определить самые глупые вопросы интервьюеров.
10.09.2006
Размещен отзыв Национального фонда подготовки кадров о нашем сотрудничестве в рамках проекта «Информатизация системы образования». Смотрите раздел "Отзывы клиентов"
28.08.2006
24.08.2006
15.08.2006
В Календарь HR-менеджера 2006 на нашем сайте добавлена информация о предстоящих HR-мероприятиях на сентябрь
21.07.2006
Опубликована подробная иллюстрированная информация о системе проведения сетевых организационных исследований HR-Центр. Система включает возможности проведения методики "360 градусов", корпоративных опросов, тестов знаний и др. в Интернете или локальной сети
18.07.2006
Подведены итоги голосования Что такое "кейс-тест"?. Приглашаем Вас принять участие в новом голосовании - "Используете ли Вы и какие именно НЕтрадиционные (или неакадемические) методы оценки персонала?".
08.07.2006
Мы создали новый форум "Обсуждаем статьи", который уже начал реальную работу. Вы можете разместить Ваш отзыв после текста статьи. Ваши отзывы автоматически попадут в этот форум.
06.07.2006
Представляем Вашему вниманию нашу новую разработку - систему автоматизации методики "360 градусов". Познакомиться с системой можно, зайдя в Демонстрационный режим "Личного кабинета" и выбрав режим "360 градусов"
05.07.2006
Рисковать необходимо, но в разумных пределах. Приглашаем Вас принять участие в восьмом туре конкурса "Ключ к тесту" и угадать ключи опросника "Как Вы относитесь к риску?"
04.07.2006
Размещен отзыв рекламного агентства McCann Erickson о нашем сотрудничестве в рамках проекта PR-кампании кадровой службы Microsoft. Смотрите раздел "Отзывы клиентов"
30.06.2006
Подведены итоги голосования Что такое "дистрактор"?. Приглашаем Вас принять участие в новом голосовании - Что такое "кейс-тест"?
29.06.2006
В Календарь HR-менеджера 2006 на нашем сайте добавлена информация о предстоящих HR-мероприятиях на июнь и июль
27.06.2006
Предлагаем Вашему вниманию фотоотчет о семинаре-тренинге "Современные технологии отбора и оценки персонала" 15-18 июня 2006г.
23.06.2006
22 июня состоялась международная конференция "Конкурентоспособный менеджмент: новые технологии обучения и развития руководителей". Вы можете скачать презентацию к докладу В. В. Алтухова на тему "Диагностика эмоционального интеллекта".
22.06.2006
Подведены итоги 7-го тура конкурса "Ключ к тесту" по теме "Качество юмора".
12.06.2006
23.05.2006
Предлагаем Вашему вниманию информацию о системе КОНКОМ - КОНструкторе КОМпетенций (инструментальное приложение к тестовой оболочке Maintest4).
19.05.2006
Предлагаем Вашему вниманию фотоотчет о семинаре-тренинге "Современные технологии отбора и оценки персонала" 27-30 апреля 2006г.
13.05.2006
Стартовал седьмой тур конкурса для практических психологов и тестологов "Ключ к тесту". В этом туре Вам предстоит "восстановить ключи" к экспресс-опроснику "Качество юмора".
12.05.2006
10.05.2006
Новый интерактивный сервис на нашем сайте - онлайн-калькулятор для расчета стоимости пакета программно-методических средств.
20.04.2006
Размещен отзыв компании "Аптечная сеть 36,6" о нашем сотрудничестве в рамках проекта исследования степени удовлетворенности сотрудников. Смотрите раздел "Отзывы клиентов"
20.04.2006
08.04.2006
07.04.2006
HR-Лаборатория приглашает Вас посетить наш стенд на выставке «Кадровая служба – 2006: информационное обеспечение», которая пройдет 20 апреля 2006г. в отеле "Космос". Подробнее...
06.04.2006
Подведены итоги 6-го тура конкурса "Ключ к тесту" по теме "Уровень пофигизма".
14.03.2006
Приглашаем Вас принять участие в опросе Какой критерий эффективнее использовать при оценке работы HR-менеджера? Итоги голосования Вы можете обсудить на наших форумах
21.02.2006
09.02.2006
Приглашаем Вас высказать мнение по вопросу Как Вы относитесь к адаптивному тестированию?
07.02.2006
Стартовал шестой тур конкурса для практических психологов и тестологов "Ключ к тесту". В этом туре Вам предстоит "восстановить ключи" к экспресс-опроснику "Уровень пофигизма", измеряющему уровень устойчивости к бытовым стрессам
16.01.2006
11.01.2006
В разделе "Календарь событий" Вы найдете информацию о конференциях, выставках, семинарах по управлению персоналом, которые пройдут в первом полугодии 2006 года
29.12.2005
Завершен предновогодний тур конкурса "Ключ к тесту". Подводим итоги и поздравляем всех участников с Новым годом!
19.12.2005
В канун Нового года предлагаем всем нашим пользователям, партнерам и посетителям сайта поделиться своими пожеланиями по разработке психологических тестов на 2006 год
16.12.2005
Новый год - это мистерия. Самый таинственный, волшебный празник, в который у нас есть возможность вернуться в детство и поверить в чудеса. Приглашаем Вас поучаствовать в новогоднем пятом туре конкурса "Ключ к тесту"
07.12.2005
Подведены итоги четвертого тура конкурса "Ключ к тесту". Определены ключи к экспресс-тесту "Потенциал лидера" и названы имена победителей
24.11.2005
21.11.2005
Стартовал четвертый тур конкурса для практических психологов и тестологов "Ключ к тесту". В этом туре Вам предстоит "восстановить ключи" к экспресс-опроснику "Потенциал лидера"
18.11.2005
Подведены итоги третьего тура конкурса "Ключ к тесту". Определены ключи к экспресс-тесту "Степень трудоголизма" и названы имена победителей
16.11.2005
Современному HR-менеджеру важно разбираться не только в психологии, юриспруденции, экономике, но и в информационных технологиях. В помощь специалисту по управлению персоналом публикуем на нашем сайте Краткий словарь информационных технологий
28.10.2005
Термины иностранного происхождения все увереннее входят в лексикон современного HR-специалиста. На нашем сайте опубликован гипертекстовый Словарь по кадровому менеджменту, который освещает различные аспекты управления персоналом. Надеемся, этот материал поможет Вам избежать неправильных трактовок употребляемых понятий
27.10.2005
19.10.2005
Приглашаем Вас принять участие в опросе "Различные психологические подходы к проблематике лидерства". Более широко эта тематика будет обсуждаться на Круглом столе II научно-практической конференции "Психологическая диагностика и тестирование персонала"
18.10.2005
Начинается третий тур профессионального конкурса для практических психологов и тестологов "Ключ к тесту". В этом туре Вам предстоит "восстановить ключи" к экспресс-опроснику "Степень трудоголизма"
12.10.2005
HR-Лаборатория Human Technologies проводит онлайн-консультации для тех, кто проходит у нас на сайте психологические тесты и испытывает трудности в понимании их результатов или в отношении выявившихся личных проблем. Пишите нам на адрес psycholog@ht.ru
28.09.2005
В чем же основные отличия зарубежных психологических методик от российских? Приглашаем пользователей тестов принять участие в опросе
26.09.2005
Подведены итоги второго тура конкурса "Ключ к тесту". Названы имена пятерки победителей
05.09.2005
Начинается второй тур профессионального конкурса для практических психологов и тестологов "Ключ к тесту". В этом туре Вам предстоит "восстановить ключи" к экспресс-опроснику "Ведение переговоров"
02.09.2005
Приглашаем Вас принять участие в опросе Как лучше обеспечить секретность ключей к тесту?
01.09.2005
Подведены итоги первого тура конкурса "Ключ к тесту". Названы имена победителей - наиболее согласованных участников
29.08.2005
31 августа - последний день проведения конкурса "Ключ к тесту" на определение ключевых ответов на вопросы теста "Эффективный стиль продаж". 1 сентября будут подведены итоги. Спешите участвовать!
05.08.2005
Уже более 40 человек приняли участие в конкурсе "Ключ к тесту" на определение ключевых ответов на вопросы теста "Эффективный стиль продаж". Пятеро лидирующих участников дали согласованные ответы (0,870)
26.07.2005
Приглашаем Вас принять участие в профессиональном конкурсе для практических психологов и тестологов "Ключ к тесту" на определение ключевых ответов на вопросы различных популярных экспресс-тестов
25.07.2005
01.07.2005
1 июля на нашем сайте состоялась онлайн-конференция на тему "360 градусов"
22.06.2005
14.06.2005
Предлагаем Вашему вниманию обзор зарубежных тестовых web-ресурсов в рубрике "Тест-ревю"
02.06.2005
На нашем сайте состоялась онлайн-конференция на тему "Возможности тестирования и самотестирования в Интернете". Благодарим всех за участие
27.05.2005
В Психодиагностическом словаре на нашем сайте даны определения моделей IRT ("Теории тестовых заданий"): модель Раша, одно- и двухпараметрические модели шкалирования, логиты. Обсудить эту тему Вы можете на форуме "Полезные советы"
25.05.2005
19.05.2005
Проводится голосование Как Вы относитесь к IRT?
13.05.2005
06.05.2005
Теперь на главной странице нашего сайта после новостной ленты отображаются заголовки последних сообщений дискуссионных форумов. Нажав "мышкой" на заинтересовавшую вас тему и перейдя на страницу соответствующего форума, Вы можете присоединиться к обсуждению
03.05.2005
Приглашаем Вас принять участие в опросе о предпочтительном времени проведения онлайн-конференций, на которых HR-эксперты дадут ответы на ваши вопросы по использованию различных методов управления персоналом
29.04.2005
29 апреля на нашем сайте состоялась онлайн-консультация экспертов Human Technologies по вопросам работы с системой "Личный кабинет HR-менеджера"
24.04.2005
18.04.2005
Cоздан новый форум "По мотивам голосований на сайте ht.ru", на котором посетители сайта могут прокомментиривать свою позицию по вопросам голосований и итоговые результаты
31.03.2005
В нашей Лаборатории разрабатывается тест на определение стилей конкуренции. Приглашаем Вас высказать мнение по вопросу Какая трактовка понятия "конкуренция" кажется Вам более оправданной?
30.03.2005
Для специалистов по управлению персоналом, ценящих свое время и желающих получать информацию из уст профессионалов, публикуем на нашем сайте перечень ссылок на виртуальные HR-сообщества
25.03.2005
В разделе "Вопросы и ответы" разработчики тестов отвечают на вопросы респондентов, прошедших онлайн-тестирование по методикам ИТУПС и ММПО
16.03.2005
На нашем сайте создан раздел "Вопросы и ответы", в котором Вы найдете полезную информацию по установке, настройке оболочки Maintest и работе с тестовыми методиками. Присылайте Ваши вопросы на test@ht.ru, ответ оперативно будет опубликован в этой рубрике
15.03.2005
28.02.2005
Можно ли тестировать начальника? Приглашаем обсудить животрепещущий вопрос на нашем форуме для HR-практиков
25.02.2005
В связи с продолжающейся дискуссией относительно термина "компетенция" мы публикуем в Психодиагностическом словаре его обновленное определение
14.02.2005
12.01.2005
Проводится голосование Какие новинки Вы ожидаете в 2005 году?
02.01.2005
Подведены итоги Новогоднего Интернет-конкурса "знатоков рейтингов", в котором приняли участие 193 человека. Победителем стала Семенова Татьяна Николаевна. Поздравляем и дарим бесплатный доступ к сервису "Личный кабинет" на 2005 год! Здесь Вы можете познакомиться с результатами конкурса
29.12.2004
Предлагаем вам принять участие в предновогодней игре "Конкурс знатоков рейтингов" на угадывание самой популярной персоны уходящего 2004 года
20.12.2004
17.12.2004
В "Личной папке" опубликованы результаты по клинической (медико-психологической) части опросника ММПО
10.12.2004
Прошедшие тест ММПО могут узнать свои результаты на нашем сайте в разделе "Личная папка". Публикуем образец представления результатов тестирования
03.12.2004
Подготовлен новый выпуск гипертекстового психодиагностического словаря, который пополнился 70 новыми словарными статьями: "рейтинг", "шкалирование", "профориентация", "интрапунитивность" и т.п. Теперь он включает свыше 700 терминов
02.12.2004
На нашем сайте открыт форум "Полезные советы", на котором Вы можете задать вопросы по психометрике и анализу данных. На Ваши вопросы отвечает А.В.Виноградов, докторант факультета социологии и психологии Киевского Национального Университета
22.11.2004
Реорганизован раздел "Тест-ревю", который содержит обзор отечественных тестовых web-ресурсов
22.11.2004
16.11.2004
29.10.2004
На нашем сайте открыт форум для обсуждения вопросов, поднятых участниками I научно-практической конференции "Психодиагностика и тестирование персонала"
22.09.2004
В преддверии конференции проводится опрос Какие темы Вам интересно рассмотреть на конференции?
17.09.2004
Трагедия в Беслане никого не оставила равнодушным. Какие решения принимать в кризисных ситуациях, чтобы избежать гибели людей? Высказывается много точек зрения... Мы приглашаем Вас выразить свою гражданскую позицию, приняв участие в опросе оценки различных стратегий освобождения заложников и связанных с ними рисков
07.09.2004
02.09.2004
03.08.2004
27.07.2004
Открыт специализированный сайт "Личного кабинета" - www.ht.ru/cabinet
14.07.2004
Обновлен психодиагностический словарь, разделенный на три новых раздела, дополненных и расширенных. Теперь он включает 643 термина
09.07.2004
Создан раздел Тест-ревю, в котором размещены ссылки на отечественные и западные web-ресурсы по психологическому онлайн-тестированию
29.06.2004
15.06.2004
09.06.2004
Обсуждайте в форуме на ht.ru: Лояльность персонала
07.06.2004
25.05.2004
15.05.2004
В разделе "Статьи" создана рубрика "Научные работы", в которой публикуются аннотации к дипломам выпускников факультета психологии МГУ, выполненным на базе нашей HR-Лаборатории
14.05.2004
Открыт новый сервис для пользователей сайта - чат, предоставляющий возможность общения с коллегами и сотрудниками HR-Лаборатории в синхронном режиме
14.05.2004
В психодиагностический словарь добавлены 25 терминов по тематике экзаменационных тестовых технологий (в частности, ЕГЭ)
12.05.2004
В связи с дискуссией на форуме по терминам "компетенции" и "компетентность" (см. словарь) публикуем перевод статьи "Что есть компетенция", выполненный сотрудниками HR-Лаборатории
12.05.2004
06.05.2004
Создан новый раздел Клиенты HR-Лаборатории
06.05.2004
В психодиагностическом словаре появились новые термины - "компетенции", которые активно обсуждаются в форуме
27.04.2004
26.04.2004
Обсуждайте в форуме на ht.ru: Про анализ вопросов на ложь; Применение 16 PF
26.04.2004
На наши форумы добавлена новая функция. Теперь сообщения по интересующей участника дискуссии тематике рассылаются по электронной почте
20.04.2004
Дополнен словарь личностных черт. Теперь он включает 165 терминов
14.04.2004
Для ускорения поиска информации о "Личном кабинете HR-менеджера" все разделы теперь освещаются в карте сайта
13.04.2004
13.04.2004
На сайте опубликован словарь личностных черт, включающий 128 терминов, описывающих наиболее популярные факторы характерологических (личностных) тест-опросников
05.04.2004
30.03.2004
На сервере Subscribe.ru открыта рассылка HR-Лаборатории "Профессиональное психологическое тестирование". Подписаться на эту рассылку можно на нашем сайте или на Subscribe.ru
29.03.2004
Теперь форма авторизации для зарегистрированных пользователей размещена в верхней правой части главной страницы нашего сайта. Заполнив поля формы (логин и пароль), посетители получают доступ к онлайн-сервисам
25.03.2004
Создана рубрика "Архив голосований". Присылайте интересующие Вас вопросы с вариантами ответов для новых опросов по адресу info@ht.ru
24.03.2004
На нашем дискуссионном форуме обсуждается образец возможного опросника для анализа рекламаций со стороны потребителей любой продукции
23.03.2004
Уважаемые посетители сайта! Обращаем Ваше внимание, что с Доски объявлений будут удаляться все сообщения, которые одновременно рассылаются по электронной почте c помощью спам-технологий
18.03.2004
03.03.2004
Обращаем внимание посетителей сайта, что для получения доступа к онлайн-сервисам необходимо заполнить регистрационную форму. Доступ в "Личный кабинет HRM" осуществляется по логину и паролю после подтверждения регистрации администратором
03.03.2004
Приглашаем принять участие в голосовании Какая тематика форумов на сайте ht.ru Вам наиболее интересна?
02.03.2004
На нашем сайте открыты форумы, где Вы сможете пообщаться с разработчиками и ведущими специалистами HR-Лаборатории, получить ответы на любые вопросы по использованию психологических методов в сфере управления персоналом. Вход на форумы
18.02.2004
10.02.2004
В психодиагностический словарь добавлено 27 новых терминов- диагностических конструктов, используемых в тестах, разработанных в HR-Лаборатории
27.01.2004
Вы хотите, чтобы об услугах и мероприятиях Вашей компании узнали Ваши клиенты, не рискуя попасть в число спаммеров? Предлагаем разместить информацию на специализированной доске объявлений на нашем сайте. Самые интересные анонсы будут включены в еженедельную новостную рассылку
26.01.2004
Реорганизован и дополнен раздел Статьи. Здесь Вы можете познакомиться с публикациями из печатных и электронных СМИ по тематике писхологического тестирования и кадрового консалтинга
20.01.2004
Значительно расширен психодиагностический словарь. В него добавлено 54 термина, определенных А.Г.Шмелевым в книге "Психодиагностика личностных черт"
12.01.2004
На сайте www.psycho.ru до 25 января проводится онлайн-интервью. На вопросы по использованию психологических тестов в кадровом менеджменте отвечает Александр Шмелев, профессор МГУ, научный руководитель HR-Лаборатории Human Technologies, автор множества психодиагностических методик
08.01.2004
Приглашаем принять участие в голосовании Хотите ли Вы получить "личный кабинет" для проведения собственных Интернет-опросов? Подробнее об этой услуге читайте в разделе "Интернет-шкалирование"
14.11.2003
Сегодня запущена новая версия нашего сайта. Присылайте Ваши отзывы, пожелания и предложения по адресу info@ht.ru
12.04.2002
Уважаемые читатели книги "Психодиагностика личностных черт"! Теперь Вы можете обработать свой протокол по тесту, опубликованному в приложении к этой книге, на нашем сайте. Достаточно ввести 280 символов 1, 2 или 3 с бланка, и Вы тут же получите профиль по 15 факторам (не считая фактора номер 2 - Интеллект)
27.02.2002
Запущена новая версия сайта "Профориентация How To". Ваши замечания, пожелания и предложения присылайте по электронной почте
Лаборатория Гуманитарные Технологии Контакты:
Адрес: Кутузовский проспект, дом 36, строение 3 121170 Москва,
Телефон:+7 495 514-31-15, Электронная почта: test@ht.ru