Новости

Бенчмаркинг — оценивание и сопоставление показателей по имеющимся HR-процессам с «лучшими» или хотя бы рядоположенными на рынке. В статье приводятся любопытные факты, основанные на изучении отраслевых норм и психологических особенностей специалистов различных видов деятельности.

Сообщаем вам, что с 1 ноября 2020 г. мы повышаем цены на все психологические методики, размещённые в нашем прайсе.
До конца октября для всех клиентов действует текущий прайс, по которому можно рассчитать актуальную стоимость методик и оформить договор. Подробнее...

В статье рассмотрены основные цели, задачи и методы оценки эффективности персонала. Описаны показатели эффективности, а также сложности при оценке и пути их преодоления.

Рады сообщить, что Maintest Offline, наше техническое решение для тех, кто предпочитает не зависеть от Интернета, теперь внесен в Единый реестр российских программ для электронных вычислительных машин и баз данных. Продолжаем развивать отечественное программное обеспечение!

В материале рассмотрены основные принципы, цели и задачи деловой оценки персонала. Описаны основные трудности при оценке сотрудников онлайн и решения, позволяющие их преодолеть.

Устали от онлайн-коммуникаций? Тогда эта новость точно для вас!

В ситуации дистанционной работы и тотального онлайна, в следующий вторник, 22 сентября, мы участвуем в очной конференции Поток!

От компании HT Lab на конференции выступит генеральный директор Александр Горбачев с темой «Тесты с Венеры, ассессмент - с Марса. Возможен ли союз непримиримых». Мы расскажем, почему нельзя отказаться от "несовершенного" человеческого фактора, а какую часть оценки все же стоит заменить автоматизированными технологиями.

Приходите на конференцию, для участников мы подготовили специальные бонусы!

К началу учебного года мы добавили 60 новых терминов и их определений в Краткий словарь информационных технологий. Теперь в словаре 179 айтишных терминов, которые полезно знать, если вы работаете с IT-сферой.  
Также для вас по-прежнему открыты словари по другим тематикам, подробнее.

Краткий ликбез по актуальнейшей теме автоматизации HR-процессов – в нашей новой статье: с описанием конкретных IT решений и вопросами, которые нужно задавать провайдерам. Подробнее мы остановились на автоматизации наиболее профильных для нас процессов: подбор и оценка персонала.

Мы подготовили дистанционный курс по методике Бизнес-Профиль в новом формате. Мы хотим, чтобы наши клиенты знали все тонкости и возможности корректного и эффективного использования теста. Подробнее об обучающем курсе.