Курсы для методологов и авторов тестовых заданий
В основе наших программ обучения — методология, отработанная и апробированная научным руководителем Лаборатории, профессором Александром Георгиевичем Шмелёвым, автором книги «Практическая тестология: тестирование в образовании, прикладной психологии и управлении персоналом».
| Учитесь в очном или дистанционном формате | Доступен формат видеоуроков для авторов тестовых заданий | Разработаем и проведём специальную программу обучения для вашей компании |
Информация по теме
Курс ориентирован на HR-специалистов, которые проводят профессиональное тестирование персонала в компании (оценка знаний). На курсе мы обучаем полному циклу разработки и применению тестов знаний. Во время обучения участники воссоздают этапы разработки тестов знаний и учатся применять их в работе. В программе сделан упор на практическую часть и отработку методологических кейсов, а обилие примеров делают непростой материал лёгким для усвоения.
После обучения вы сможете выступать в роли:
- Методолога — организовывать процесс разработки тестов знаний с соблюдением требований Российского стандарта тестирования персонала;
- Автора — самостоятельно разрабатывать задания для тестов знаний;
- Эксперта — проводить экспертный и статистический аудит тестовых заданий;
- Администратора — организовывать процедуру тестирования знаний сотрудников.
Срок и формат обучения
В группе очно — три учебных дня.
Дистанционно — три недели.
Стоимость
По запросу.
Программа предназначена для экспертов-предметников, носителей знаний. На курсе мы обучаем основам разработки и приёмам грамотного формулирования тестовых пунктов. Формат курса доступен в двух опциях — практический семинар и видеоуроки.
Практический семинар
Программа включает теорию и практику. Участники получают практический опыт составления тестовых заданий и взаимной экспертной оценки их качества, узнают о базовых статистических показателях качества тестовых заданий.
Темы семинара:
- Отличие качественного теста от некачественного;
- Типология заданий;
- Правила формулировки заданий и типичные ошибки авторов;
- Психологика респондента и правила составления дистракторов;
- Экспертная оценка качества тестовых заданий.
Срок и формат обучения
В группе очно — один учебный день.
Дистанционно — полторы недели.
Стоимость
По запросу.
Где проходить практику
Практическая работа ведется в онлайн-системе конструирования и проведения тестов Maintest Pro. Система разработана в HT Lab.
Maintest Pro позволяет быстро создавать тесты, проводить экспертизу и тестирование, анализировать обратную связь о качестве созданных заданий.
Оставьте заявку на консультацию
Менеджер свяжется с вами в течение рабочего дня, ответит на вопросы и поможет с выбором решения для вашей компании