Новости

Исследования показывают, что успешные люди знают свои возможности и ставят себе цели немного выше своего уровня, в то время как менее успешные часто не знают своих возможностей и ставят перед собой нереально высокие цели. Предлагаем Вам ознакомиться с статьей, в которой освещаются два основных современных подхода к пониманию и измерению сильных сторон личности: классификация, которая была разработана Values in Action Institute, и Гэллаповский определитель сильных сторон....

Материал статьи "Критерии эффективно работающей команды" по нашему мнению, может быть полезен широкому кругу читателей тем, что в нем доступно, компактно и структурированно изложено практически значимое обобщение как теоретических познаний, так и богатых эмпирических наблюдений автора....

Приглашаем всех участвовать в новом голосовании "Что Вы ждете от профессиональной рецензии на психодиагностическую методику прежде всего?" Результаты предыдущих голосований Вы можете найти в соответствующем разделе, а также обсудить на форуме....

26 мая 2010г. с 17:30 до 19:00 Лаборатория приглашает на бесплатный мастер-класс "Психометрические тесты: индивидуальный подход к специфике Компании". В рамках мастер-класса Вам представится возможность приобщиться к опыту Лаборатории по внедрению системы оценки персонала с использованием эмпирико-статистически адаптированных тестов....

22 апреля 2010г. на выставке "Персонал-Москва" прошла открытая панельная дискуссия "Исследования персонала". Предлагаем Вашему вниманию ее итоги, опубликованные на сайте Trainings.ru....

Уважаемые коллеги, Второй обучающий вебинар по работе в HT-Line пройдет 11-го мая в 12:00. Подробности по ссылке. Ознакомившись с презентацией, Вы будете  больше готовы к тому, чтобы просто задавать вопросы ведущим Вебинара. Обратите внимание: данный вебинар не требует предварительной регистрации....

Лаборатория получила свидетельство на свой товарный знак, а также свидетельство о государственной регистрации программы "Профплан"....

Сайт Лаборатории "Гуманитарные технологии" открывает новую рубрику, "Тесты в HR-практике". Поделимся историями, мнениями и отзывами о разных методиках и их применении в повседневной работе с персоналом. Использовать или не использовать тесты? Нужно ли специальное обучение? Где найти правильные тесты? Сегодня мы публикуем интервью с Мамаевой Екатериной, менеджером по персоналу компании "Авто Ленд": Психологические тесты в работе HR-менеджера. Быть или не быть?...

Предлагаем Вашему вниманию статью Григория Милова "Иллюзия справедливости или Что дает оценка персонала", опубликованную в газете "Ведомости". В статье речь идет об оценке результатов работы сотрудников....