23.10.2012

23.10.2012

В публикуемой нами статье "Самый страшный кадровик" главными действующими лицами являются компьютер и объективные процедуры оценки при наборе персонала. Как показывает опыт нашей лаборатории, не так страшен черт, как его малюют - компьютер может быть отличным помощником кадровика. И сам материал предоставляет убедительные аргументы в пользу такого вывода!
Ещё больше материалов
в рассылке и социальных
сетях HT Lab

Присоединяйтесь на любой удобной платформе