Разработка ИПР: как использовать потенциал сотрудников на все 100

Приглашаем HR-специалистов и руководителей принять участие в онлайн-семинаре.

Мероприятие завершено

Спикеры

Светлана Жабинская

Ведущий методолог и эксперт по оценке персонала с опытом более 25 лет в кадровом консалтинге

Анна Михмель

Эксперт в оценке персонала, психолог, коуч, руководитель отдела оценки, консалтинга и обучения

В программе

1. Как соединить интересы бизнеса и сотрудника при составлении ИПР;
2. Какую выбрать структуру ИПР и какие критерии в неё заложить;
3. Кто, что и когда отслеживает при выполнении плана развития;
4. Какие существуют методы развития сотрудника: особенности внедрения в структуру ИПР;
5. Как провести карьерный диалог: осознанное и мотивированное развитие сотрудника.

На семинаре вы выберете собственный формат составления ИПР, узнаете о типичных ошибках при постановке целей развития и показателей оценки выполнения плана, сформируете сценарий для проведения карьерного диалога, определите направления и способы развития сотрудников в вашей компании.

Детали

Дата: 28 февраля, с 10:00 до 14:00 мск
Место: платформа Zoom
Стоимость:

• Пакет «Слушатель» — 2 900 руб., количество участников не ограничено.
• Пакет «Активный участник» — 4 900 руб., не более 12 участников.