Новости

Результаты 921 - 940 из 1001
В мае 2010г. портал Trainings.ru при поддержке ГК «Институт Тренинга — АРБ Про» провел он-лайн опрос на тему "Как в Вашей компании используется модель компетенций?". Выяснилось, что модель компетенций используется почти в 70% российских компаний, хотя и с существенно разной эффективностью. Подробнее о результатах опроса....
30 Мая 2010
Как используются психодиагностические инструменты в рамках технологии ассессмент-центр? Является ли возможным и целесообразным применение тестовых методик в комплексной оценке компетенций? Что такое метод тестов оценки ситуаций и почему этот метод один из наиболее предпочтительных? Предлагаем Вам ознакомиться с статьей руководителя центра разработки оценочных технологий компании "ЭКОПСИ Консалтинг", Евгения Валентиновича Лурье, "Психодиагностика на службе современных кадровых технологий"...
Предлагаем Вашему вниманию статью "Стрессовое интервью: суть метода"....
Хорошие менеджеры по продажам ценятся на вес золота. О том, как их найти, мотивировать и удерживать в компании, читайте в статье Ирины Корниловой....
Конец весны и начало лета - сложный период для школьников и студентов. Сайт HT.Ru решил поддержать в это непростое время всех тех, кто сдает сейчас зачеты и экзамены, выпускников и абитуриентов, и предложить статью "Подготовка к экзаменам: Советы психолога". От всей души желаем вам удачи! ...
В разных частях света руководители отдают пальму первенства разным качествам, но победителя все же определить можно. Для большинства самым ценным качеством лидера на ближайшие пять лет станет способность творчески мыслить. Подробности - в статье Ирины Касимовой....
О руководителях и лидерстве написаны тысячи книг (см. отзыв на одну из них), регулярно проводятся конференции (например, ежегодная Охота на топ-менеджера), на подготовку лидеров тратятся миллионы...   Но, как это часто бывает, возможно, "ларчик просто открывается":   читаем материал "Золотые правила хорошего руководителя"....
Как показал опрос, проведённый Исследовательским центром рекрутингового портала SuperJob.ru, проверку на детекторе лжи при приёме на работу согласны пройти 59% наших сограждан. Подробнее о результатах опроса. Приглашаем вас обсудить проблему проверок на "полиграфе" на форуме....
О том, как hr-специалисты могут автоматизировать процедуру тестирования и сбора данных с помощью программы MS Excel, читайте в статье Николая Типатова "Excel на службе у эйчара", опубликованной в журнале "Менеджер по персоналу". Статья снабжена пошаговыми инструкциями и иллюстрациями....
Сайт Лаборатории "Гуманитарные технологии" продолжает рубрику "Тесты в HR-практике". Поделимся историями, мнениями и отзывами о разных методиках и их применении в повседневной работе с персоналом. Использовать или не использовать тесты? Нужно ли специальное обучение? Где найти правильные тесты? Сегодня мы публикуем статью "Роль тестирования в подборе персонала"....
Исследования показывают, что успешные люди знают свои возможности и ставят себе цели немного выше своего уровня, в то время как менее успешные часто не знают своих возможностей и ставят перед собой нереально высокие цели. Предлагаем Вам ознакомиться с статьей, в которой освещаются два основных современных подхода к пониманию и измерению сильных сторон личности: классификация, которая была разработана Values in Action Institute, и Гэллаповский определитель сильных сторон....
Материал статьи "Критерии эффективно работающей команды" по нашему мнению, может быть полезен широкому кругу читателей тем, что в нем доступно, компактно и структурированно изложено практически значимое обобщение как теоретических познаний, так и богатых эмпирических наблюдений автора....
Приглашаем всех участвовать в новом голосовании "Что Вы ждете от профессиональной рецензии на психодиагностическую методику прежде всего?" Результаты предыдущих голосований Вы можете найти в соответствующем разделе, а также обсудить на форуме....
26 мая 2010г. с 17:30 до 19:00 Лаборатория приглашает на бесплатный мастер-класс "Психометрические тесты: индивидуальный подход к специфике Компании". В рамках мастер-класса Вам представится возможность приобщиться к опыту Лаборатории по внедрению системы оценки персонала с использованием эмпирико-статистически адаптированных тестов....
22 апреля 2010г. на выставке "Персонал-Москва" прошла открытая панельная дискуссия "Исследования персонала". Предлагаем Вашему вниманию ее итоги, опубликованные на сайте Trainings.ru....
3 Мая 2010
Уважаемые коллеги, Второй обучающий вебинар по работе в HT-Line пройдет 11-го мая в 12:00. Подробности по ссылке. Ознакомившись с презентацией, Вы будете  больше готовы к тому, чтобы просто задавать вопросы ведущим Вебинара. Обратите внимание: данный вебинар не требует предварительной регистрации....
28 Апреля 2010
Лаборатория получила свидетельство на свой товарный знак, а также свидетельство о государственной регистрации программы "Профплан"....
Сайт Лаборатории "Гуманитарные технологии" открывает новую рубрику, "Тесты в HR-практике". Поделимся историями, мнениями и отзывами о разных методиках и их применении в повседневной работе с персоналом. Использовать или не использовать тесты? Нужно ли специальное обучение? Где найти правильные тесты? Сегодня мы публикуем интервью с Мамаевой Екатериной, менеджером по персоналу компании "Авто Ленд": Психологические тесты в работе HR-менеджера. Быть или не быть?...
Предлагаем Вашему вниманию статью Григория Милова "Иллюзия справедливости или Что дает оценка персонала", опубликованную в газете "Ведомости". В статье речь идет об оценке результатов работы сотрудников....
Доля юмора и иронии на рабочем месте никогда не помешает. Предлагаем Вам ознакомиться с статьей "Юмор помогает справиться с проблемами на работе". Оказывается, правильно используя юмор, можно получить лишний отгул......
Результаты 921 - 940 из 1001

В вашей почте раз в неделю. А еще: новости, акции и мероприятия для HR.

 

Лаборатория Гуманитарные Технологии Контакты:
Адрес: проспект Маршала Жукова, дом 4, 3 этаж 123308 Москва,
Телефон:+7 495 669-67-19, Электронная почта: info@ht-lab.ru