Статьи

11ЛФ CaseSales DeMetrics HR-аналитика HR-обучение ROI для оценки персонала безопасность на производстве Бизнес-IQ Бизнес-профиль Большая пятерка геймификация диагностика потребителей дистанционное тестирование исследования история компании кейсы наших клиентов компетенции КОНКОМ корпоративное КТО обзоры HR-мероприятий онлайн тесты оценка команд переводные статьи прокторинг разработка тестов рецензии на книги специальные тесты Стандарт тестирования персонала теория поколений тест "Предприниматель" Тест-Ассессмент тестовые нормы тесты тесты знаний тесты интеллекта тесты мотивации ТИПС ТОП-ЮНИТ фальсификация результатов тестирования экспертные оценки
Результаты 41 - 60 из 948
ЛАБОРАТОРИЯ НА "ДНЕ ПСИХОМЕТРИКА"
28 Декабря 2016
Одним из ключевых признаков формирования какой-либо профессии или рода деятельности является наличие профессионального праздника. В Высшей Школе Экономики на базе Института Образования второй год подряд отмечается День Психометрика...
"И ТОЧНО НАЧАЛ СВЕТ ГЛУПЕТЬ..."
26 Декабря 2016
Жить стало комфортнее, жить стало интереснее, жить стало сложнее. Мир изменился, технологии опережают даже самые смелые фантазии большинства людей. Мой приятель, который «учит» компьютеры распознавать визуальные стимулы, утверждает, что автомобили уже готовы ездить без людей, вопрос в том, готовы ли люди? Он, конечно, подразумевал адекватность инфраструктуры, продуманность законодательной базы и прочие прагматические аспекты жизнедеятельности современного человека, мне же хочется копнуть глубже. Окружающая действительность значительно усложнилась за последние сто лет, а усложнился ли человек? Стал ли человек более приспособленным? Поумнел ли?
19 Декабря 2016
Катерина Новикова, ht.ru, 19 декабря 2016г. Мы продолжаем серию интервью с нашими сотрудниками. Сегодня Катерина Новикова задала несколько вопросов Алексею Кузичкину. Алексей пришел в Лабораторию в 2014г. и с тех пор успешно управляет кадровыми проектами. Алексей Кузичкин - Менеджер по работе с клиентами Лаборатории "Гуманитарные Технологии" 1. Алексей, ты побывал во многих офисах самых разных компаний. Скажи, пожалуйста, какой офис запомнился тебе больше других? - Мне запомнился...
15 Декабря 2016
В начале декабря Арсений Белорусец провел закрытый семинар по конструированию тестов знаний для сотрудников METRO Cash&Carry. Арсений Белорусец - Руководитель направления Профтесты, Эксперт департамента R&D ОТЗЫВЫ УЧАСТНИКОВ: Прекрасный семинар. Арсений уникальным образом донес HARD информацию метафорическим языком. Тренинг прошел на одном дыхании в тесной работе с преподавателем. Еще вчера мы даже не представляли с чего начинается создание теста. Через три дня мы...
НАШ ОТЗЫВ О ПОСЕЩЕНИИ КОНФЕРЕНЦИИ "ЭКОСИСТЕМА ОБУЧЕНИЯ-2016"
12 Декабря 2016
Осень была плодовита HR-конференциями. И в завершении урожайного периода наша компания приняла участие в конференции «Экосистема обучения».
ОТЗЫВ О ПОСЕЩЕНИИ SBERBANK DATA SCIENCE JOURNEY
7 Декабря 2016
Как человек, пытающийся быть в тренде современных бизнес- и HR-течений, я вместе с нашим руководителем центра аналитики - Арамом Фомичевым - отправился на Sberbank Data Science Journey. Это мероприятие, организованное Сбербанком и позиционирующее себя, как крупнейшее открытое соревнование среди аналитиков данных в России. Далее - отчет о моих впечатлениях и переживаниях.
29 Ноября 2016
Во-первых, понятно, что написанию этой книги предшествовала громадная предварительная многолетняя работа, и она включает в себя накопленный опыт, связанный с глубокой исследовательской работой, поисками и находками математического решения разных по сложности задач. Преклоняю голову. Как строго и вместе с тем пропорционально структурирован материал! Кажется, что нет ни единой проблемы, возникающей при разработке тестов, которой автор бы...
25 Ноября 2016
Катерина Новикова, ht.ru, 25 ноября 2016г. Катерина Новикова - руководитель направления Обучение Лаборатории "Гуманитарные Технологии" Чем занимается HR в период предновогодних хлопот? Организацией корпоративных праздничных мероприятий и/или подведением годовых итогов по работе с персоналом, постановкой целей на следующий год. Но кроме блеска новогодней мишуры от HR ждут оцифрованных данных с последующим анализом, с выявлением трендов, корреляций и необходимых выводов относительно...
11 Ноября 2016
Уже совсем скоро всех вокруг застигнет врасплох предновогодняя суета и гонка за подарками. HR-ы по долгу службы должны с опережением решать все эти приятные вопросы – загодя готовя корпоративные праздники и выбирая, где бы еще заказать сотню-другую подарков сотрудникам и партнерам. Сегодня мы решили поделиться с вами своим небольшим опытом в этой теме – надеемся быть актуально-полезными.
10 Ноября 2016
Катерина Новикова, ht.ru, 10 ноября 2016г. Катерина Новикова - руководитель направления "Корпоративные знания" Департамента R&D Лаборатории Близится конец года. Время планирования… То здесь, то там мы слышим предложение изменять Бизнес, а соответственно и HR с учетом ТРЕНДОВ. Давайте же попробуем понять: откуда они берутся и что, действительно, стоит учитывать при построении среднесрочного и долгосрочного планирования HR-стратегии в компании. С начала года постоянно...
2 Ноября 2016
22 ноября 2016г.  г. Москва, Москва-Сити, Новотель Классического обучения уже недостаточно: каким бы оно ни было, очным или электронным, мы не можем надеяться, что оно приведет наших людей к мастерству. Вот почему мы организуем конференцию о глобальных вопросах корпоративного обучения. Задача, которую мы должны решить - как привести обучение к людям, а не людей к обучению. Программа конференции будет разделена на 4 основных блока: люди, процессы, контент, технологии. Вместе с...
31 Октября 2016
Катерина Новикова, ht.ru, 31 октября 2016г. Мы продолжаем серию интервью с нашими сотрудниками. Сегодня Катерина Новикова задала несколько вопросов Елене Воскресенской. Лена пришла в Лабораторию в 2003г. на должность HR-консультанта, менеджера по работе с клиентами. В 2012 она возглавила департамент по работе с клиентами, а ныне руководит и маркетинговым отделом. Елена Воскресенская - Руководитель департамента по работе с клиентами 1. Лена, ты побывала во многих офисах...
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ТЕСТИРОВАНИЕ ЗНАНИЙ: С ЧЕГО НАЧАТЬ?
25 Октября 2016
Сегодня все большее количество компаний проявляет интерес к тестированию знаний как дешевому и результативному методу повышения эффективности производства. Качественная оценка знаний сотрудников (и определенные управленческие действия на ее основе) практически в любой ситуации способны привести к повышению качества работы (а вернее, снижению ошибок, брака и т.п). Но с чего начать внедрение тестов профзнаний?
20 Октября 2016
Катерина Новикова, ht.ru, 21 октября 2016г. Катерина Новикова - руководитель направления "Корпоративные знания" Департамента R&D Лаборатории Некоторое время назад я работала в крупнейшей российской парфюмерно-косметической сети и выполняла функции HR-generalist'а. Моей зоной ответственности была работа с персоналом в открывающихся магазинах (отбор, обучение, оценка, адаптация, кадровый резерв). Сеть интенсивно росла. Однажды, во время адаптации персонала флагманского магазина сети...
14 Октября 2016
Александр Горбачев, ht.ru, 14 октября 2016г. Александр ГОРБАЧЕВ - Генеральный директор Лаборатории Этой заметкой мы открываем цикл статей-интервью с сотрудниками Лаборатории. Мы работаем в уникальной области, реализуем проекты на стыке разных дисциплин, часто бываем в гостях у HR-ов самых разных компаний и нам есть что рассказать вам интересного. Итак, наш первый собеседник - Генеральный директор Лаборатории Александр ГОРБАЧЕВ, который первым ответит нам на три вопроса... 1)...
7 Октября 2016
GorodRabot.ru, специально для ht.ru, 7 октября 2016г. ПРОБЛЕМА ВНУТРЕННЕГО ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА В большинстве компаний принято закрывать образовавшиеся вакантные места путём внутриштатного найма — говоря простым языком, с помощью повышения сотрудников по иерархической лестнице организации. Каждый сотрудник мечтает о более высокой должности, но никто не задумывается о том, что, по сути, постоянное продвижение по карьере одних и тех же «лучших» сотрудников ни к чему хорошему в итоге не...
5 Октября 2016
Катерина Новикова, ht.ru, 5 октября 2016г. Катерина Новикова - руководитель направления "Корпоративные знания" Департамента R&D Лаборатории Однажды сентябрьским уже традиционно хмурым утром, плутая между павильонами Крокус Экспо, в поисках нужного выставочного зала поймала себя на мысли о том, что многие реперные точки моей профессиональной жизни связаны с этой выставкой. HR&Trainings EXPO. Ей уже 16 лет. Хороший возраст для весны жизни, для расцвета. Когда же я с ней...
БЫТЬ В ШТАТЕ!
22 Сентября 2016
Организатором десятого конгресса под названием «Оценка персонала. Лучшие практики. 2016» традиционно является журнал «Штат». Мероприятие по праву считается наиболее авторитетным, профессиональным, крупнейшим по составу и уровню участников в сфере оценки и развития персонала. Здесь были все… и провайдеры оценочных инструментов, и руководители HR – функций и корпоративных университетов со всей России (даже с Сахалина).
Отзыв Amond & Smith Ltd о Независимой Экспертизе Кандидатов
13 Сентября 2016
С «Гуманитарными технологиями» я познакомилась в своей профессиональной деятельности очень давно, более 10-ти лет назад. Я работала директором по персоналу в крупном холдинге, и мы решали задачу проведения независимой оценки некоторых категорий персонала, прежде всего, соискателей на массовые позиции, требующие наличия конкретного качества или навыка. А также учебному центру компании нужен был дополнительный инструмент для проведения централизованного ассессмента лиц, претендующих на замещение какой-либо конкурсной должности. И первоначально основным преимуществом Human Technologies стала именно независимость оценки, а также профессиональный психологический подход в разработке методик оценки и комплексность тестирования.
ОБ ОЦЕНКЕ КОМАНД
31 Августа 2016
В сфере HR объектом оценки во многих случаях опять же являются люди, а не что-то более системное – например, команды, отделы или коллективы. С одной стороны – так проще и понятней. Есть конкретная позиция, с более-менее описанным функционалом и KPI, под требования которых и формируются оценочные практики и инструменты. С другой стороны – в современном мире большинство сотрудников не работает на одиночных конвейерных местах или в вакууме, и результаты работ все более зависят от командного взаимодействия. Не случайно и сама по себе компетенция «работы в команде» относится к ключевым навыкам 21 века.
Результаты 41 - 60 из 948
Лаборатория Гуманитарные Технологии Контакты:
Адрес: Кутузовский проспект, дом 36, строение 3 121170 Москва,
Телефон:+7 495 514-31-15, Электронная почта: test@ht.ru